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公司管理人員第四期集中學習
時間：2013-12-27 13:37:39
為幫助管理者養(yǎng)成自動自發(fā)、主動積極地工作心態(tài)，不斷地自我提升、提高職業(yè)技能，建立以結(jié)果為導向的工作方式，公司于12月24日舉辦管理人員集中學習活動，集中學習由董事長倪總主持。
大家首先觀看了由李強老師主講的《打造強大執(zhí)行力》的視頻，隨后參加學習人員就李強老師精彩的講課內(nèi)容結(jié)合自身實際情況進行了熱烈、坦誠交流，找差距、尋對策，明晰公司持續(xù)發(fā)展與員工全面發(fā)展的最佳路徑。
集中學習還進行了管理案例分析對抗賽，生產(chǎn)團隊和經(jīng)營團隊圍繞管理案例華山論劍、智慧切磋，踴躍發(fā)言，現(xiàn)場氣氛異常熱烈。
倪總在集中學習結(jié)束時做了重要講話，他要求大家重品行、抓學習，以“實踐其所信，后行其所知”譜出“求真”篇章；以創(chuàng)新思維觀念，構(gòu)建管理模式、培育東強文化，寫下“求是”答卷，不斷創(chuàng)造一個又一個新業(yè)績。
獲得本期集中的最佳中心發(fā)言人是于小紅，獲得本期集中學習最佳管理案例分析團隊是經(jīng)營團隊。
